Valeurs

Respect

Le respect est la base d’échanges courtois et équilibrés. Il est fondamental.
 

Se respecter soi-même.
Notre profession implique une forme de représentation l’égard des autres. Se connaître, projeter une image juste de ce que nous sommes et de ce que nous proposons amène de la transparence et de l’authenticité dans les relations que nous entretenons avec nos clients.

 

Respecter les autres.
Collaborateurs, clients, partenaires, ... les relations professionnelles sont fondées sur le respect mutuel et le respect de la diversité.
Nous y sommes extrêmement vigilants.

 

Respecter ses engagements.
A l’égard du cabinet, des clients et de nos partenaires.
Sans respect, il n’y a pas d’échange équilibré ni d’environnement de travail propice à la réussite.

 

Le respect, parce qu’il doit se situer à tous les niveaux, est systématiquement porté comme valeur fondamentale du cabinet.

Professionnalisme

Le professionnalisme est une forme de « savoir-être » auquel nous sommes particulièrement attachés.


Il implique également une grande compétence.


Parce que nous attendons le meilleur des professionnels du cabinet, nous estimons que le professionnalisme fait partie de l’Adn de Jaberson.


Outre les principes essentiels de la profession d’avocat, la maîtrise de ses «codes», la discipline et l’humilité, la générosité et l’ouverture aux autres, l’adaptabilité, la curiosité et l’excellence technique nourrissent le professionnalisme.


Nous pensons aussi que le professionnalisme permet à chacun d’exprimer sa personnalité et de s’épanouir dans son environnement de travail.

Engagement

Nous nous engageons à vos côtés.


Nous délivrons des services à nos clients de nature juridique et fiscale, mais également du conseil stratégique.


Nous sommes également à votre écoute pour vous accompagner sur des sujets plus personnels.


Notre engagement est total pour respecter le mandat que nos clients nous ont confié, dans le strict respect de notre déontologie.


La notion d’ « engagement » peut avoir de multiples déclinaisons : dévouement, disponibilité, accompagnement, écoute ...

Générosité

 

La générosité favorise les échanges.


Prendre le temps d’écouter et de s’intéresser à ceux qui nous entourent qu’il s’agisse de clients, de collaborateurs ou de partenaires


Cela favorise le travail en équipe, la compréhension des autres et la réalisation de projets d’envergure.


La générosité fait partie des qualités auxquelles nous sommes attachés.


Elle définit en partie notre rapport aux autres et notre approche du Conseil : avant de s’interroger sur ce que nous pourrions obtenir ou recevoir, en tous domaines, il convient de rechercher ce que nous pourrions offrir, en tous domaines.


Quels auraient été les services et les conseils qui auraient pu améliorer l’expérience de nos clients ?


Avons-nous été suffisamment à l’écoute pour honorer la confiance de nos clients ?


Comment contribuons-nous à notre écosystème ?